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焦作市提出了构建覆盖城乡的人社服务体系、让群众在家门口享受公共就业创业服务的目标,于2012年6月27日召开动员大会作出部署。市人社局制定了 抓两头带中间,先试点再推开的工作思路,以及9月底建站100个、11月底建站1000个、12月底全部建站的计划。焦作市实行建站工作目标管理考核责任制,层层分解任务,倒排时间节点,强力推进实施。 请关注工业3D打印机http://www.uniontech3d.cn/
焦作市制定了 八个统一的建站标准,即统一名称标识、统一办公设施、统一管理体制、统一服务场所、统一服务标准、统一制度流程、统一工作内容、统一信息管理。先行选取100个行政村作为示范村,高标准建设人社服务站,起到引领作用。先后两次组织召开村级人社服务站建设现场会,组织全市村级人社服务站站长参观学习,观摩交流,让基层干部学有榜样、追有目标、干有方法。党的十八大召开后,村级人社服务站建设进入快车道,原定去年11月底建站1000个,实际建站1826个,建站率达到100%。
焦作市注重发挥载体作用,努力提升服务效能。开发了公共就业创业信息服务平台,及时发布就业创业信息,让群众在家门口就能了解信息。同时,不断加强信息网络建设,将逐步实现村民在家门口网上申请、网上求职、网上面试、网上认证、网上签订劳动合同。
如今的焦作市,蛛网般密布的村级人社服务站已成为统筹城乡就业创业、促进农民增收的重要平台,在保民生、增和谐、促发展方面发挥着重要作用。 |
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